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Die movemi AG ist das führende Unternehmen der Schweizer Fitnessbranche. Für unseren Fitnesspark suchen wir tatkräftige Unterstützung im Bereich Aufsicht/Reinigung. Werde Teil einer ganzheitlichen und erfolgreichen Trainingsphilosophie: Fitness kombiniert mit Angeboten für Entspannung und Ernährung.

Wichtige Hinweise
Wir freuen uns über jede Bewerbung, können aber nur Online-Bewerbungen berücksichtigen. Bewerbungen per Post werden aus Datenschutzgründen entsorgt und nicht retourniert.

Was du bewegst

• Du bist während der Öffnungszeiten für Hygiene und Sauberkeit im Fitnesspark verantwortlich
• Du bist verantwortlich für die Kontrolle und Einhaltung unserer hohen Hygienestandards
• Du berätst unsere Gäste betreffend der Benutzung der Anlage
• Du arbeitest in der Wäscherei mit
• Du leistest Erste Hilfe in Notfällen

Was du mitbringst
1-3 Jahre Erfahrung
In einer vergleichbaren Funktion

Abgeschlossene Grund- oder Weiterbildung
Keine Ausbildung notwendig

Deutsch (verhandlungssicher)

• Du hast ein Flair für Ordnung und Sauberkeit
• Du besitzt eine selbständige Arbeitsweise und kannst dich durchsetzen im Arbeitsalltag
• Du besitzt einen gültigen BLS/AED Ausweis
• Du hast ein hohes Mass an Flexibilität hinsichtlich den Einsatzplanung (7 Tage Schichtbetrieb, Wochenendeinsätze alle 2 Wochenenden)
• Du bist bereit, kurzfristige Stellvertretungen bei Krankheit oder Ferien zu übernehmen

Was wir dir bieten
Zentraler Arbeitsort
Unserer Studios befinden sich an gut erschlossener zentraler Lage

Handy-Abo
Nationales Flat-Abo ab CHF 10.- / Monat (Swisscom /digitec connect)

Migros Bank
Spesenfreies Privat- und Anlagekonto mit Vorzugszinsen

Mitarbeiterangebote
Diverse Vergünstigungen im Bereich Ferien und Versicherungen (Hertz bis zu 10%, Generali 25%, Axa Versicherungen bis zu 15%, etc.)

Du-Kultur
Wir stehen für ein respektvolles Miteinander auf Augenhöhe

Arbeitsklima
Dynamisches, motiviertes Unternehmen

Bewerbung & Kontakt
Fabrizio Pecoraro

Rekrutierungsprozess
Vorselektion der Bewerbungen
Eingegangene Bewerbungen prüfen wir laufend, erstellen eine Vorselektion und geben diese der Führungsperson zur Ansicht frei. Der Entscheid über das Weiterkommen oder Ausscheiden aus dem Rekrutierungsprozess wird per Telefon oder E-Mail kommuniziert. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen

Fachgespräch
In einem Fachgespräch werden spezifische für die Ausführung des Jobs relevante Kenntnisse durch die Führungsperson und/oder einer anderen Fachperson und allenfalls dem Team abgefragt. Wenn möglich gibt es danach Zeit den Arbeitsplatz und Team im freien Gespräch besser kennen zu lernen. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen

Angebot & Vertragsausstellung
Nach unserem mündlichen Stellenangebot werden die wichtigsten Vertragspunkte nochmals verifiziert. Nach Übereinkunft wird die Vertragserstellung in Auftrag gegeben und per Post versendet. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen