Construction Manager:in (m/w/d) im Verkehrswegebau

Bauwesen Bauwesen-Management

vor 3 TagenVollzeit

Stellenbeschreibung:

Bei STRABAG bauen rund 89.000 Menschen an mehr als 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten.

Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let’s progress!

Ihr Beitrag bei uns

Technische Gesamtverantwortung für alle Gewerke (Eigenleistung und Nachunternehmer)
Fachliche Führung von Bauleitern, Polieren und Mannschaften
Sicherstellung von Terminen und Qualitätsanforderungen
Kommunikation und Vertragsabwicklung mit dem Auftraggeber und den Nachunternehmern
Verantwortung der technischen, terminlichen und wirtschaftlichen Zielsetzungen des Projekts
Regelmäßige Abstimmung mit der Bereichs-, Bau-, und Projektleitung

Was für uns zählt

Abgeschlossenes Studium Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen mit Schwerpunkt Bau
Mehrjährige Berufserfahrung in der (Ober-)Bauleitung, mindestens 5 Jahre bei der Umsetzung von Infrastrukturprojekten
Durchsetzungsvermögen und Engagement, sowie ausgeprägte Teamfähigkeit
Affinität zum Vertragsmanagement und Arbeitsvorbereitung
Zwischenmenschliches Geschick, direkte Kommunikationsweise sowie eine ausgeprägte Zielorientierung

Unser Mehrwert für Sie

Anspruchsvolle und interessante Aufgabenstellung in einem Unternehmen mit einer starken regionalen Präsenz
Individuelle Förderung durch ein umfangreiches Programm unserer Konzernakademie zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
Umfangreiche Unterstützung bei der Einarbeitung
Familiäres, soziales Umfeld mit den Vorteilen eines starken Konzerns im Hintergrund
Attraktive Vergütung nach Bautarifvertrag (30 Urlaubstage sowie Weihnachts- und Urlaubsgeld)
Gute IT-Ausstattung und zahlreiche Vergünstigungen wie z. B. Corporate Benefits App, T-Mobile Firmenvertrag, Sonderkonditionen für Strom und Gas und STRABAG Company Bike: Fahrradleasing inkl. Arbeitgeberzuschuss
Firmenfahrzeug mit Privatnutzung
Aufstiegsmöglichkeiten: Förderung und Kostenübernahme von Fortbildungen
Sicherer und heimatnaher Arbeitsplatz in der Region mit täglicher Heimfahrt
Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen

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