03.08.2026
Technische/-r Sachbearbeiter/-in Gebäudeunterhaltung (m/w/d)
Senftenberg ist Kreisstadt im Süden Brandenburgs und zählt zu den Wachstumskernen des Landes. Sie versteht sich als integraler Bestandteil der Niederlausitz und verbindet ihr Stadtzentrum mit den ländlich geprägten Ortsteilen zu einem attraktiven Universitäts- und Bildungsstandort.
In der Verwaltung arbeiten rund 240 Beschäftigte an einer kontinuierlichen Weiterentwicklung der Stadt. Das Amt für Gebäudemanagement mit den integrierten Sachgebieten des technischen und infrastrukturellen Gebäudemanagements ist für den Bau, die Sanierung, die Unterhaltung und die Bewirtschaftung der rund 100 städtischen Gebäude wie Schulen und Kindertagesstätten, Feuerwehren, Sport- und Verwaltungsbauten verantwortlich. Zur Unterstützung des Sachgebietes technisches Gebäudemanagement ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle als
technische/-r Sachbearbeiter/-in
Gebäudeunterhaltung (m/w/d)
unbefristet zu besetzen.
Das sind Ihre Aufgaben
Das bringen Sie mit
abgeschlossene Ausbildung als staatlich geprüfte/-r Techniker/-in der Fachrichtung Bautechnik, idealerweise mit dem Schwerpunkt Hochbau, alternativ:
eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich geprüfte/-r Techniker/-in und mindestens 2-jährige Berufserfahrung im oben genannten Bereich
eine abgeschlossene Berufsausbildung sowie die Qualifikation als technische/-r Fachwirt/-in in Verbindung mit Berufserfahrung im oben genannten Bereich
eine für diese Tätigkeit förderliche abgeschlossene Meister- oder Technikerausbildung in Verbindung mit Berufserfahrung im oben genannten Bereich
sehr gute Projektmanagementkenntnisse, analytische Fähigkeiten sowie Organisationsvermögen
Kommunikationsstärke, sicheres Auftreten und adressatengerechte und verständliche Darstellung von Sachverhalten
Führerschein der Klasse B
wünschenswert:
Grundkenntnisse planungs- und baurelevanter Regelwerke und Rechtsvorschriften (HOAI, Brandenburgische Bauordnung, etc.)
erste praktische Erfahrungen im genannten Aufgabengebiet oder in einer Kommunalverwaltung
Kenntnisse in der Anwendung von AVA Software
Das bieten wir
Arbeitsverhältnis nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD), u. a.:
Vergütung nach Entgeltgruppe 8 TVöD (monatliches Bruttoentgelt je nach Stufe zwischen 3.486,40 € und 4.230,97 €) oder 9a TVöD (monatliches Bruttoentgelt je nach Stufe zwischen 3.658,61 € und 4.979,97 €) je nach persönlicher Qualifikation
betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen
monatliche Entgeltanreize, u. a. in Form von steuerfreien Wertgutscheinen
30 Tage Erholungsurlaub pro Kalenderjahr sowie zusätzlich arbeitsfrei am 24.12. und 31.12. eines jeden Jahres
flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten
breitgefächerte Fort- und Weiterbildungsangebote sowie die Möglichkeit der Inanspruchnahme von Bildungszeit
spannendes, abwechslungsreiches und zukunftssicheres Arbeitsfeld
standortfester Arbeitsplatz mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
betriebliche Gesundheitsförderung und teamintegrierende Veranstaltungen
Sind Sie an dieser beruflichen Herausforderung interessiert? Dann senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung (mindestens Anschreiben, Lebenslauf sowie Kopien geeigneter Zeugnisse, Zertifikate und des Führerscheins) bis zum 23.08.2026 elektronisch über das Bewerbungsformular ( undefined) an die Stadt Senftenberg.
Andreas Pfeiffer
Bürgermeister
Bis zum Abschluss des Auswahlverfahrens werden Ihre personenbezogenen Daten unter Beachtung der EU-Datenschutzgrundverordnung sowie des Brandenburgischen Datenschutzgesetzes gespeichert und ausschließlich für den Zweck dieses Verfahrens verarbeitet und genutzt. Ihre persönlichen Daten werden vertraulich behandelt und nicht an Dritte weitergegeben. Die ausführlichen Datenschutzhinweise finden Sie unter undefined.